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Únete a nuestro equipo como Líder de Punto de Venta y sé el motor que impulsa la excelencia en el servicio y la experiencia al cliente. En este emocionante rol, serás responsable de garantizar el cumplimiento de las metas comerciales, potenciar el bienestar del equipo y asegurar una operación impecable en nuestros puntos de venta. Si tienes experiencia como Gerente de Tienda o Coordinador de Ventas al Detalle y estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel, te estamos buscando. Ofrecemos un salario competitivo, contrato a término indefinido y beneficios de la compañía. Responsabilidades Garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas. Optimizar la operación del punto de venta. Liderar y desarrollar al equipo de tienda. Supervisar y mejorar procesos administrativos, logísticos y contables.
Asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas. Implementar estrategias de marketing y servicio. Administrar recursos, inventarios y activos. Requisitos 3 años de experiencia como Administrador/Líder de Tienda. Formación Técnica o Tecnóloga en Ventas, Regencia o Administración. Educación mínima: Universidad o Carrera tecnológica. 2 años de experiencia adicional. Condiciones Salario básico + comisiones con techo 120%. Auxilio de transporte y todas las prestaciones de la Ley. Contrato a término indefinido. Horario domingo a domingo con día compensatorio en semana. Ventajas de la compañía.
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📌 Líder de Punto de Venta Villavicencio (Bogotá)
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