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Propósito del cargo
Nos encontramos en la búsqueda de un Líder de Proyectos Mineros, responsable de dirigir, planear y supervisar las operaciones en minería subterránea, asegurando el cumplimiento de los estándares de seguridad, normatividad y producción establecidos por la organización.
Requisitos:
Estudios: Cualificado en Ingeniería de Minas (obligatorio). Deseable especialización en: Gestión Minera, Gerencia de Proyectos o afines.
Experiencia: Mínimo 5 a 7 años en cargos de supervisor, jefe o coordinador en minería subterránea. Experiencia demostrada en: Planeación minera, control de producción, gestión de seguridad, cumplimiento normativo minero-ambiental.
Conocimientos Técnicos: Planeación minera a corto, mediano y largo plazo, Manejo, compra, control y normatividad de explosivos (Ministerio de Defensa – DCCAE), Gestión de indicadores.
Competencias Organizacionales
Adaptabilidad
Orientación al logro
Capacidad de aprendizaje
Impacto e influencia
Liderazgo
Funciones Principales
Planear, dirigir y supervisar las labores de explotación minera,
garantizando el cumplimiento de estándares de seguridad.
Realizar seguimiento y control de la planeación minera en todos los horizontes.
Supervisar el cumplimiento del Sistema de Gestión de SST y sus indicadores.
Coordinar los planes de producción y mantenimiento.
Elaborar y hacer seguimiento a indicadores de seguridad, producción, abastecimiento, explosivos y mantenimiento.
Gestionar recursos humanos, físicos y económicos para asegurar el cumplimiento de los objetivos.
Controlar actividades de compra, abastecimiento y manejo de explosivos bajo la normatividad vigente.
Garantizar el cumplimiento de la normatividad minera y ambiental aplicable.
Asegurar la implementación de disposiciones de seguridad minera subterránea.
Administrar y distribuir el recurso humano del área promoviendo productividad y seguridad.
Condiciones de la vacante:
Esquema de turnos lunes a viernes, salario a convenir, contrato fijo.
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📌 Líder De Proyectos Mineros Envigado
🏢 Sun Valley Investment
📍 Envigado
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