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Misión del cargo

Fortalecer la cultura organizacional y el desempeño del talento a través de estrategias de entrenamiento, bienestar y datos, asegurando un ambiente laboral productivo y atrayente.

Entre 1 y 2 años en roles de apoyo comercial, formación, RRHH, back office comercial, coordinación o control operativo.

Deseable experiência básica en entornos comerciales B2B o empresas de servicios/TI.

Educación : Técnico, tecnólogo o estudiante de últimos semestres de carreras administrativas, comerciales, psicología, mercadeo o afines.

Cualificado recién graduado es viable si tiene prácticas o experiência previa en áreas comerciales o de talento humano.

Requerimientos:
Manejo básico de Excel Avanzado/ Power BI, ambientes y herramientas de formacion (deseable)

Conceptos generales de ventas y ciclo comercial.

Concimientos de formación, mallas de entrenamiento y seguimiento a procesos.

Uso básico de CRM o plataformas internas (deseable, no excluyente).

Habilidades de comunicación y registro de información

Conocimiento en planes de bienestar (deseable)

Tipo de puesto: Jornada completa

Pregunta(s) de postulación:
Cual es tu aspiración salarial

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📌 Analista De Formación Bogotá (Colombia)
🏢 Compurent
📍 Colombia