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Únete a un equipo donde todos somos capaces de TODO, donde todos tenemos las mismas oportunidades, sin importar género, raza, orientación sexual, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, formación o experiência.
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Responsabilidades:
Coordinar y participar en el proceso de reclutamiento y selección de personal.
Implementar y supervisar los procesos de evaluación del desempeño.
Mantener actualizados y seguros los registros de empleados.
Revisar, desarrollar y actualizar las políticas y procedimientos de Recursos Humanos de la empresa.
Coordinar con el área de seguridad y salud en el trabajo para garantizar el bienestar de los empleados.
Diseñar e implementar programas de formación y desarrollo para los empleados.
Requisitos:
Estudios en Administración de Empresas, Psicología, Recursos Humanos o campo relacionado.
Al menos 3 años de experiência en un rol de Recursos Humanos.
Experiência en la gestión de cambios organizacionales.
Conocimientos de la legislación laboral colombiana.
Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
Habilidad para resolver conflictos y manejar situaciones difíciles.
Experiência en Seguridad Social.
Experiência en Nómina.
Experiência en procesos Disciplinarios.
Incentivos:
Auxilio para adquisición de lentes.
Auxilio para trámite de escrituras vivienda propia.
Programa de referidos de empleados.
2 Días en familia.
1 día completo para que celebres tu cumpleaños.
Cultura emprendedora en la que superar los límites, crear y colaborar es un negocio cotidiano.
Udemy Ilimitado
Fincomercio
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