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Importante consultora multinacional especializada en la implantación y despliegue de estrategias comerciales y de negocio a través del aprendizaje y el desarrollo de personas, se encuentra en la búsqueda de un Máster Coach de Perfil Éxito Corporativo para el sector Telecomunicaciones en la ciudad de Bogotá.
Misión del Cargo: Diseñar y ejecutar experiencias de aprendizaje innovadoras para desarrollar habilidades blandas, comerciales, tecnológicas y de servicio en perfiles B2B. Será el referente metodológico, aplicando principios andragógicos y estrategias de innovación educativa. Además, brindará soporte al equipo a través de entrenamientos, coaching individual y grupal, y acompañamiento en terreno. Funciones: Diseñar y estructurar experiencias de aprendizaje innovadoras, integrando metodologías andragógicas y principios de pedagogía aplicada, asegurando la arquitectura instruccional y tecnológica. Entrenar y desarrollar habilidades en equipos internos (implementadores y consultores).

Acompañar en terreno al equipo de consultores e implementadores para reforzar la aplicación de metodologías y habilidades. Crear contenidos y herramientas formativas alineadas con los objetivos estratégicos del negocio. Actuar como referente metodológico en proyectos de formación y consultoría. Mantenerse actualizado en tendencias de aprendizaje, innovación educativa y desarrollo de talento.



Conocimientos Técnicos: Dominio de metodologías andragógicas y diseño instruccional. Conocimiento en Learning Experience Design y herramientas digitales para formación.
Manejo de técnicas de coaching ejecutivo y grupal. Capacidad para integrar innovación educativa en programas (gamificación, microlearning, blended learning). Competencia en análisis de necesidades formativas y medición de impacto Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y plataformas de aprendizaje (LMS). Conocimiento del ecosistema B2B (comercial, CX, preventa e IT). Perfil: Formación: Competente, Carreras Administrativas, Ingeniero comercial, Financieras, Ingenierías, Mercadeo o Comunicaciones.

Experiencia: mínima de 4 años en diseño e implementación de programas formativos para adultos, negocio B2B especialmente en formación para ventas y servicio, Experiencia trabajando con perfiles senior (líderes, gerentes, coordinadores). Competencias en: Orientación a resultados, Trabajo en equipo, Comunicación, Aprendizaje y Desarrollo, Orientación al Cliente, Solución de Problemas, Capacidad de Análisis, Planeamiento y/o Organización y Tolerancia a la presión.
CONDICIONES Salario: Asignación salarial Mensual $ 5.000.000 + prestaciones sociales
Tipo de contrato: obra labor Horarios lunes sábado Modalidad 100% presencial

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📌 Formador senior (Santander)
🏢 Sin nombre
📍 Santander