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Descripción empresa:
El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia.
Funciones del cargo:
Significativo empresa colombiana dedicada a la fabricación y comercialización de productos de aluminio; requiere para su equipo de trabajo cualificado en administración, ingeniería industrial, procesos, productividad y calidad o carreras afines que cuete con mínimo 4 años de experiência en diseño organizacional, compensación, análisis de datos y gestión de procesos.
Misión del cargo:
Diseñar, implementar y gestionar modelos organizacionales adaptativos que integren estructura, talento, compensación y procesos,
alineados con la estrategia de transformación de la compañía para habilitar la evolución organizacional y fortalecer la toma de decisiones basada en datos.
Funciones específicas:
Definir y actualizar estructuras organizativas, roles, perfiles y descripciones de cargo, alineando los modelos organizacionales con los macroprocesos y la cadena de valor.
Administrar el modelo de compensación variable y curva salarial, y realizar análisis de equidad interna y competitividad externa.
Consolidar bases de datos de personal y generar reportes para comités directivos, liderando proyectos de BI en Desarrollo Humano y Organizacional.
Medir cargas de trabajo y capacidad instalada en procesos fundamental, diseñando modelos de planeación de talento y productividad.
Documentar, evaluar y rediseñar procesos organizacionales implementando metodologías de intervención y seguimiento de efectividad.
Conocimientos:
Herramientas de análisis como Excel avanzado y Power BI.
Miro para gestión colaborativa.
Metodologías de diseño organizacional.
Gestió
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