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Importante grupo empresarial conformado por dos empresas del sector construcción se encuentra en la búsqueda de un(a) **Coordinador(a) de Talento Humano**, quien será responsable de liderar integralmente el proceso 360° del área para ambas compañías.

Responsabilidades principales:
Gestión integral del proceso de Talento Humano:

- Reclutamiento y selección de personal.
- Procesos de vinculación y desvinculación.
- Conocimiento y administración de nómina (mínimo 80 colaboradores) Indispensable.
- Gestión de contratación y cumplimiento documental.
- Desarrollo de programas de bienestar y fortalecimiento de cultura organizacional.
- Apoyo en procesos administrativos propios del área.

**Requisitos**:

- Cualificado en **Psicología** o carreras afines del área administrativa.
- Experiência mínima de **2 años** liderando procesos integrales de Talento Humano.




- Experiência indispensable en elaboración y gestión de nómina para mínimo 80 colaboradores.
- Conocimiento en contratación laboral y normatividad vigente.
- Alta capacidad de organización, liderazgo y manejo confidencial de la información.

**Condiciones laborales**:

- Horario: Lunes a viernes de 7:45 a.m. a 5:00 p.m.
- Disponibilidad para laborar **2 sábados al mes hasta el mediodía**.
- Modalidad 100% presencial.
- Contrato a término indefinido, directo con la empresa.

Si cumples con el perfil y buscas un reto profesional con impacto estratégico dentro de la organización, te invitamos a postularte.

Tipo de puesto: Tiempo completo

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📌 Coordinadora Talento Humano (Antioquia)
🏢 La Despensa
📍 Antioquia