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Cargo

Asistente de desarrollo organizacional

Ofrecemos

- Contrato termino fijo
- Salario mínimo + Auxilio de transporte
- Prestaciones de ley
- Posibilidad de crecimiento
- Jornada completa

Objetivo del cargo

Ejecutar actividades operativas de documentación, formación y seguimiento de procesos de Talento Humano, asegurando el orden y la actualización de la información organizacional.

Funciones principales

- Actualizar y controlar el manual de funciones, perfiles de cargo y procedimientos de Talento Humano.
- Gestionar la logística de planes de formación: convocatorias, asistencia, evaluaciones y consolidación de indicadores de cobertura y eficacia.
- Administrar tablero de control: vencimientos de contratos, periodos de prueba, evaluaciones de desempeño y vacaciones.
- Coordinar inducción y reinducción: agenda, material, recorrido en planta y evaluación de conocimiento.
- Apoyar tabulación de encuestas de clima organizacional y campañas de cultura interna.




- Alimentar bases de indicadores de TH: rotación, ausentismo, cubrimiento de vacantes.
- Mantener archivo documental por procesos y control de versiones.

Requisitos

- Formación: Tecnólogo en Gestión del Talento Humano, Procesos Administrativos o carreras afines.
- Experiencia: 6 a 12 meses en cargos de apoyo a Talento Humano o gestión documental.
- Conocimientos: Excel intermedio con tablas dinámicas, Word avanzado, manejo de Canva o similar para diagramar.
- Competencias: Organización, atención al detalle, seguimiento, comunicación asertiva, confidencialidad.
- Destrezas: Evaluación y control de actividades, relaciones interpersonales, trabajo en equipo, análisis de necesidades, gestión del tiempo.

Lugar de trabajo: Empleo presencial

#J-18808-Ljbffr

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📌 Asistente de Desarrollo Organizacional (Cúcuta) (Colombia)
🏢 RENOVA SOLUCIONES JURIDCA FINANCIERAS
📍 Colombia