Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.co/empleo/1azdwu
Descripción de la oferta
- Requisitos
- Profesional en Ingeniería de Sistemas, Electrónica o Telecomunicaciones.
- Especialización o Maestría en Ingeniería de Sistemas, Construcción de Software o Ingeniería de Software.
- Experiência General:
- Mínimo 10 años de experiência competente en:
- Desarrollo de sistemas de información o arquitectura de software.
- Ambientes operativos Linux y Windows.
- Bases de datos Oracle.
- Experiência Específica:
- Mínimo 5 años de experiência en:
- Desarrollo de software con Java, JEE y PL/SQL.
- Integración de aplicaciones.
- Arquitecturas orientadas a servicios (SOA).
- Implementación de aplicaciones en servicios de nube.
- Trabajo con metodologías ágiles, preferiblemente SCRUM.
- Conocimientos y Competencias Clave:
- Arquitectura de software.
- Programación orientada a objetos.
- Buenas prácticas de desarrollo.
- Trabajo en equipo y liderazgo técnico.
- Capacidad de análisis y solución de problemas.
- Contar con disponibilidad inmediata para iniciar labores y certificaciones laborales que acrediten las funciones desempeñadas.
Postularme ahora
Compañía especializada en la prestación de servicios de T.I, con más de 15 años en el mercado colombiano, entregando soluciones a través del conocimiento de profesionales certificados y avalado por los fabricantes más importantes de tecnología de TI en el mundo; utilizando procesos efectivos, metodologías y direccionamiento de proyectos acorde a las necesidades del mercado.
Brindamos soluciones efectivas y acordes a las necesidades de nuestros clientes a nível nacional e internacional, por esta razón la importancia de saber Seleccionar, Administrar, Capacitar y cuidar el Talento Humano a fin de ejecutar proyectos de alto impacto en beneficio de nuestros clientes a través de nuestras unidades de servicio.
ver todo >
Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.co/empleo/1azdwu
📌 Gestor de Dominio de Sistemas de Información (Bogotá)
🏢 Talento Solido
📍 Bogotá
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.