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Nos encontramos en busqueda de un(a) Analista de Atracción y Hunting de Talento responsable de la búsqueda, identificación y atracción de candidatos calificados, garantizando un flujo constante de talento alineado con las necesidades del negocio.
Funciones principales:
Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento para vacantes operativas, administrativas y estratégicas.
Realizar búsqueda activa de candidatos (hunting) a través de diferentes fuentes: portales de empleo, redes profesionales, bases de datos, referidos y universidades.
Ejecutar filtros de hojas de vida y entrevistas de preselección.
Gestionar procesos de atracción para cargos especializados o de difícil cobertura.
Construir y mantener actualizados bancos de talento.




Desarrollar alianzas con instituciones educativas y otras fuentes de reclutamiento.
Participar en ferias laborales y actividades de marca empleadora.
Monitorear el mercado laboral e implementar estrategias innovadoras de reclutamiento.
Generar y analizar indicadores de gestión del proceso de atracción.
Perfil requerido:
Cualificado en psicología
4 años de experiencia
Indispensable ingles b2-c1
Ofrecemos:
Contrato Obra - Labor
Salario: 2.932.000
Modalidad : Hibrida

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📌 Analista de Atracción Bilingüe Medellín
🏢 Complementos Humanos
📍 Medellín