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No olvides los requisitos

Estudiante técnico, tecnólogo o profesional en Derecho con aval para iniciar etapa práctica.
No haber firmado contrato de aprendizaje anteriormente o estar habilitado para firmarlo.
Interés en el área jurídica y laboral.
Conocimiento básico en legislación laboral colombiana.
Manejo básico de herramientas Office.
Buena redacción, organización y análisis de información.
Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
Disponibilidad inmediata para iniciar prácticas.

Funciones de apoyo

Apoyo en revisión y organización de documentos jurídicos.
Seguimiento a procesos administrativos y laborales.




Apoyo en respuestas a derechos de petición y solicitudes internas.
Gestión documental y archivo del área jurídica.
Acompañamiento en actividades relacionadas con legislación laboral y procesos internos.

Ventajas

Contrato de aprendizaje.
Oportunidad de crecimiento y aprendizaje competente.
Excelente ambiente laboral.
Acompañamiento y formación continua.
Trabajo en equipo dinámico.

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