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Bachiller y Técnico o Tecnólogo en Gestión de Recursos Humanos, Gestión Contable, Administrativa o afines, con experiencia mínima de un (1) año gestionando procesos de liquidación de nómina, novedades, dotación y liquidación de incapacidades en empresas de más de 1000 empleados preferiblemente en el sector salud. Indispensable conocimiento en legislación laboral, Excel avanzado y Kactus.
Contrato directo, fijo 6 meses prorrogables según desempeño, horario de lunes a viernes y todas las prestaciones de ley.
Al momento de enviar la HV, por favor en el ASUNTO indicar el nombre del CARGO al que se postula.
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📌 Auxiliar De Compensación Y Beneficios Oficina De Gestión Humana Bogotá
🏢 Hospital Universitario San Ignacio
📍 Bogotá
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