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EDUCACIONProfesional en Derecho.Especialización en Derecho Comercial, Corporativo, Laboral, Tributario, Administrativo, Contractual o afines.Tarjeta cualificado vigente.EXPERIENCIAMínimo cinco (5) años de experiencia profesional en áreas jurídicas corporativas o en firmas de abogados, liderando procesos complejos, negociaciones contractuales y litigios.FORMACIONDerecho Empresarial y/o Tributario.Lectura y estudio de jurisprudencia reciente.Desarrollo continuo en áreas clave del derecho empresarial, habilidades de gestión y liderazgo.CONOCIMIENTOSDerecho civil, comercial, laboral, tributario y administrativo.Derecho procesal (civil, laboral, contencioso-administrativo)Legislación nacional vigente aplicable al sectorFUNCIONESRespetar y cumplir las políticas establecidas por la Dirección estratégica.Emitir conceptos jurídicos en temas civiles, comerciales, laborales, contractuales o administrativos.




Apoyar a la alta dirección en la toma de decisiones legales estratégicas.Elaborar, revisar y negociar contratos nacionales.Asegurar la protección de los intereses institucionales en todas las obligaciones jurídicas.Velar por el cumplimiento de la normativa vigente aplicable a la organización.Representar a la entidad en procesos judiciales, arbitrales o administrativos.Identificar, evaluar y mitigar riesgos jurídicos asociados a decisiones o proyectos.Proponer soluciones legales viables y seguras.Prestar apoyo jurídico a diferentes áreas (financiera, comercial, recursos humanos, operaciones).
Coordinar y orientar a abogados junior o asistentes legales.Todas las relacionadas con el cargo.Compensación a convenir
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📌 Abogado Senior (Bogotá)
🏢 Servialco
📍 Bogotá