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Objetivo del cargo
Garantizar la atención médica integral, oportuna y segura a todos los colaboradores de la empresa, promoviendo el bienestar físico, mental y social, previniendo enfermedades, controlando riesgos laborales y velando por la salud de la población trabajadora, alineado con la normativa General de Seguridad Social en consultas médicas generales, evaluaciones clínicas, diagnósticos, tratamientos y seguimiento de enfermedades comunes, lesiones o dolencias de los trabajadores.
Ejecutar exámenes médicos de ingreso, periódicos, de egreso y de incapacidad, según lo establece la normativa de salud ocupacional.
Expedir certificados, incapacidades, recomendaciones médicas y remitir a especialistas o centros de mayor complejidad cuando sea necesario.
Diseñar, ejecutar y liderar programas de promoción y prevención: campañas de vacunación, higiene postural, salud visual, cardiovascular, salud mental, entre otros.
Identificar y reportar riesgos de salud en los puestos de trabajo, participando en el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).
Atender y gestionar primeros auxilios en caso de accidentes o emergencias dentro de las instalaciones.
Llevar el registro y control estadístico de la morbilidad,



ausentismo y condiciones de salud de la población trabajadora, manteniendo estricta confidencialidad.
Asesorar a la dirección en temas de salud, normativa sanitaria y protocolos de atención ante pandemias o alertas de salud pública.
Requisitos
Título universitario en Medicina y Cirugía, con registro profesional y tarjeta competente vigente ante el Ministerio de Salud.
Resolución de habilitación para ejercer en el territorio nacional.
Experiencia mínima de 1 a 2 años (preferible) en atención primaria, salud ocupacional o medicina laboral.
Conocimientos sólidos en normativa de Seguridad y Salud en el Trabajo (Resolución **** de ****, Ley **** de ****, entre otras), manejo de historias clínicas y sistemas de información en salud.
Habilidades: escucha activa, comunicación clara, empatía, criterio clínico, manejo de relaciones interpersonales y confidencialidad absoluta.
Manejo básico de herramientas ofimáticas y software de historias clínicas.
Competencias valoradas
- Vocación de servicio y trato humano.
- Capacidad de trabajo en equipo y asesoramiento.
- Responsabilidad, ética profesional y discreción.
- Iniciativa para proponer mejoras en los programas de salud.

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📌 Medio General Y De Consulta Externa (Bogotá)
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