¡Buscamos un líder apasionado por el servicio, las ventas y el desarrollo de equipos! Creemos que cada experiencia de compra puede convertirse en un momento especial para las familias. Por eso buscamos líderes capaces de inspirar a sus equipos, generar confianza en los clientes y asegurar una experiencia cálida y memorable en cada visita.

Responsabilidades

- Liderar, acompañar y desarrollar el equipo de tienda.
- Cumplir el presupuesto de ventas e indicadores comerciales.
- Garantizar una experiencia de servicio cercana y de calidad.
- Gestionar inventarios, rotación y control de merma.
- Programar horarios y supervisar la productividad del equipo.
- Implementar estrategias comerciales y de fidelización.
- Realizar seguimiento a indicadores, gestión comercial y atención de PQRS.
- Velar por el cumplimiento de los estándares de experiencia y servicio en tienda.

Requisitos

- Experiencia mínima de un año como administrador, supervisor, líder o coadministrador de tienda.




- Experiencia liderando equipos y gestionando indicadores comerciales.
- Conocimientos en ventas, servicio al cliente e inventarios.
- Disponibilidad para laborar en turnos rotativos.

Condiciones

- Salario: $1.964.430 + prestaciones de ley + comisiones.
- Domingo a domingo con día compensatorio.
- Horario rotativo de apertura y cierre.

Buscamos personas con

- Liderazgo cercano y capacidad para desarrollar equipos.
- Alta orientación al servicio y experiencia del cliente.
- Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
- Capacidad de organización, seguimiento y resolución de situaciones.
- Orientación a resultados comerciales sin perder el enfoque humano.

Si disfrutas liderar equipos, generar experiencias memorables y contribuir al cumplimiento de metas comerciales, esta oportunidad es para ti.

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📌 Administrador de Punto de Venta / Líder de tienda (Bogotá)
🏢 Mision Empresarial
📍 Bogotá