Acerca del puesto COORDINADOR JURIDICO ( B/QUILLA)
Como Coordinador Jurídico, serás el pilar fundamental para asesorar, coordinar, desarrollar, evaluar y proteger a la empresa de situaciones de orden jurídico. Implementarás mecanismos alternativos de solución de conflictos en procesos judiciales y de jurisdicción coactiva, asegurando la seguridad jurídica, transparencia y legalidad en la gestión institucional y administrativa de la empresa.
Esta es una posibilidad única para formar parte de una empresa que valora la seguridad jurídica y la transparencia en sus procesos. Si cumples con los requisitos y estás listo para asumir este reto, te invitamos a aplicar y ser parte de nuestro equipo.
DESCRIPCIÓN Y REQUERIMIENTOS ESPECIFICOS
Conocimientos Específicos:
- Ley 1527 de 2012.
- Ley 1581 de 2012.
- Decreto 1377 de 2013.
- Ley 1266 de 2008 modificada por la Ley 2157 de 2021.
- Ley 1902 de 2018.
- Estatuto del consumidor.
- Normatividad relacionada con las garantías constitucionales de los servicios financieros.
- Código Sustantivo del Trabajo.
Experiencia:
- Mínimo 2 años de experiencia en el sector libranza.
Competencias Blandas:
- Planificación y Organización.
- Atención al Detalle.
- Capacidad de Negociación.
- Capacidad de Análisis.
- Asesoría jurídica constante a las diferentes áreas de la empresa.
- Coordinación de estrategias legales preventivas y correctivas.
- Desarrollo de informes de gestión jurídica.
- Interacción con el gerente general, dirección administrativa y de operaciones para alinear las estrategias legales con los objetivos de la empresa.
Funciones Principales del Cargo:
- Asesorar y coordinar las estrategias legales de la empresa.
- Desarrollar y evaluar mecanismos alternativos de solución de conflictos.
- Proteger a la empresa en procesos judiciales y de jurisdicción coactiva.
- Asegurar el cumplimiento de las disposiciones legales, reglamentarias y procedimentales vigentes.
- Garantizar la seguridad jurídica, transparencia y legalidad en