Te apasiona liderar la gestión del talento humano y contribuir al desarrollo organizacional Esta oportunidad es para ti

Objetivo del cargo
Buscamos una Jefe de Relaciones Laborales que lidere integralmente los procesos de Gestión Humana, garantizando el cumplimiento de la normatividad laboral, fortaleciendo las relaciones con los colaboradores y promoviendo una cultura organizacional alineada con los objetivos estratégicos de la compañía.

Requisitos
Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería o carreras de las ciencias humanas.
Experiencia mínima de 5 años desempeñando cargos de liderazgo en Gestión Humana o Relaciones Laborales.
Experiencia liderando de manera integral todos los procesos de Talento Humano.
Conocimiento sólido en legislación laboral colombiana.
Experiencia en administración, liquidación y control de nómina.
Experiencia en la contabilización de la nómina y conciliación con el área contable.
Manejo de indicadores de gestión.
Manejo de los sistemas Siigo y Helisa, especialmente en módulos relacionados con nómina y procesos administrativos.
Principales responsabilidades
Liderar los procesos de selección, contratación, inducción, capacitación, evaluación del desempeño, bienestar, desarrollo y desvinculación de personal.
Administrar el proceso de nómina, garantizando su correcta liquidación, revisión y pago oportuno.
Realizar y supervisar la contabilización de la nómina,



asegurando la correcta generación de comprobantes contables y la conciliación de la información con el área financiera.
Garantizar el cumplimiento de las obligaciones laborales, de seguridad social, prestaciones sociales y demás requerimientos legales.
Liderar las relaciones laborales, brindando acompañamiento a líderes y colaboradores en la gestión de situaciones propias del ámbito laboral.
Diseñar e implementar estrategias orientadas al fortalecimiento del clima organizacional, el bienestar y el desarrollo del talento.
Elaborar y hacer seguimiento a indicadores de Gestión Humana, proponiendo acciones de mejora continua.
Liderar el equipo de Talento Humano, asegurando el cumplimiento de los objetivos del área y el desarrollo de sus integrantes.
Ofrecemos
Contrato directo con la compañía a termino indefinido
Horario Lunes a Viernes 8 a 5 pm
Lugar de trabajo North Point
Si eres un profesional con experiencia liderando integralmente el área de Talento Humano, cuentas con sólidos conocimientos en relaciones laborales, nómina y legislación laboral, y buscas un nuevo reto profesional, queremos conocerte
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🏢 933 ASISTENCIA
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