Coordinadora Administrativoa

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Nos encontramos en la búsqueda de una Coordinadora Administrativoa, cualificado con experiencia en la gestión de procesos administrativos, talento humano y control operativo, que contribuya al cumplimiento de los objetivos institucionales mediante una administración eficiente de los recursos y el liderazgo de los procesos de apoyo.

Requisitos
Profesional en Administración, Contaduría Pública, Derecho, Economía, Ingeniería Industrial, Ingeniería Administrativa o carreras afines.
Especialización en áreas relacionadas con las funciones del cargo.
Tarjeta profesional, cuando aplique.
Experiencia mínima de 2 años desempeñando funciones relacionadas con coordinación administrativa.

Conocimientos sólidos en
oNómina.
oSeguridad social.
oRelaciones laborales.
oProcesos disciplinarios y debido proceso.
oSeguimiento a casos de salud y estabilidad laboral reforzada.
oExcel avanzado.

Principales funciones

Planificar, coordinar y supervisar los procesos administrativos de la organización.
Garantizar el cumplimiento de políticas, procedimientos y normatividad institucional.
Coordinar los servicios administrativos, logísticos y de mantenimiento.
Administrar inventarios, infraestructura, equipos y recursos físicos.
Supervisar contratistas y proveedores de servicios administrativos.
Coordinar procesos de nómina, seguridad social, certificaciones laborales y novedades del personal.
Liderar programas de bienestar, capacitación,



clima organizacional y Seguridad y Salud en el Trabajo.
Gestionar procesos disciplinarios y de desvinculación de personal.
Realizar seguimiento al presupuesto administrativo y validar cuentas de cobro, facturas y pagos.
Elaborar informes de gestión e indicadores administrativos.
Coordinar la atención a funcionarios, proveedores y usuarios internos.
Liderar el equipo administrativo, promoviendo el cumplimiento de objetivos, la mejora continua y el trabajo colaborativo.
Participar en auditorías internas y externas, así como en comités y mesas de trabajo institucionales.

Condiciones laborales
Salario 7.065.055.
Tipo de contrato Término fijo.
Horario Lunes a viernes de 800 a. m. a 1200 m. y de 200 p. m. a 600 p. m.
Lugar de trabajo Quibdó.

Competencias
Liderazgo.
Gerenciamiento de personas.
Planeación y seguimiento.
Trabajo en equipo.
Orientación al servicio.
Comunicación efectiva.
Organización y orientación a resultados.
Capacidad de análisis y toma de decisiones.

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