Buscamos un/a Analista de Recursos Humanos Bilingüe dinámico/a y proactivo/a, con experiencia en reclutamiento masivo, para unirse a nuestro equipo. El/la candidato/a ideal será responsable de gestionar el ciclo completo de reclutamiento para posiciones de alto volumen, asegurando la atracción de talento calificado y la cobertura oportuna de las vacantes.

Responsabilidades:

Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento masivo para diferentes perfiles.
Publicar ofertas de empleo en diversos canales (portales de empleo, redes sociales, etc.).
Filtrar y seleccionar candidatos a través de entrevistas telefónicas, virtuales y presenciales.
Coordinar y participar en ferias de empleo y eventos de reclutamiento.
Gestionar la base de datos de candidatos y mantenerla actualizada.
Elaborar informes de reclutamiento y métricas de desempeño.
Colaborar con los líderes de área para entender sus necesidades de personal.




Asegurar una sobresaliente experiencia del candidato durante todo el proceso de selección.
Requisitos:

Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas o carrera afín.
Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento masivo.
Conocimiento de técnicas de entrevista y evaluación de candidatos.
Habilidad para trabajar bajo presión y en entornos de alto volumen.
Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.
Manejo de herramientas de reclutamiento (ATS, portales de empleo, redes sociales).
Capacidad de análisis y resolución de problemas.
Deseable conocimiento de inglés.
Ofrecemos:

Salario competitivo y prestaciones de ley.
Oportunidades de crecimiento y crecimiento profesional.
Ambiente de trabajo ágil y colaborativo.

📌 Especialista En Atracción De Talento Bilingüe Medellín
🏢 Eficacia Mercadeo y Ventas
📍 Medellín