Description
Apoya la gestión operativa de los procesos de P&C; de Stefanini Cyber para Latam. Su misión es proporcionar análisis, reportes y soporte en la implementación del plan de trabajo del área, alineando las iniciativas y procesos
locales con las estrategia regional.

Responsibilities
Colaborar en la organización y agendamiento de los eventos generados por P&C; para mantener la cercanía con los profesionales y líderes de la Práctica.
Mantener la comunicación con los equipos locales de P&C.; garantizando la identificación inmediata de nuevos ingresos y retiros de profesionales de la Práctica en las diferentes filiales.
Agendar a los nuevos profesionales de la Práctica al Onboarding específico y enviar las piezas de bienvenida.
Asegurar la participación de los profesionales retirados en el proceso de Offboarding.
Enviar las comunicaciones relacionadas con el inicio y ratificación de los procesos de promoción.
Apoyar el seguimiento uno a uno con los profesionales, para garantizar su participación en las diferentes actividades,



encuestas o herramientas generadas por el área tanto a nivel regional, como local (modulo Cv, Skill Mapping, Academia, entre otros).
Crear y mantener actualizados grupos que permitan la difusión de la información relevante para los profesionales, por Teams y WhatsApp.
Actualizar el listado de profesionales activos de la Práctica en la Región y reportar novedades identificadas en el proceso.
Llevar el control del inventario del kit de Onboarding de la Práctica con colaboración de los equipos locales de P&C; en las diferentes filiales.
Facilitar el agendamiento a seguimientos uno a unos, verificando agendas de turnos de los profesionales en la operación con sus supervisores directos.

Prerequisites
De 6 meses a 1 año de etapa productiva, o práctica competente realizada en áreas de Gestión de Personas
Conocimiento general en los diferentes subprocesos de la gestión de las personas en las empresas.
Conocimiento básico de l

📌 Líder De Proyectos Bogotá
🏢 Stefanini LATAM
📍 Bogotá