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Acerca de nosotros

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Buscamos un SAP SuccessFactors Employee Central Payroll Consultant con experiencia en la implementación, configuración y soporte de soluciones de nómina sobre SAP SuccessFactors Employee Central Payroll (ECP)

. El profesional será responsable de analizar los procesos de negocio relacionados con administración de personal y nómina, diseñar soluciones funcionales, configurar el sistema de acuerdo con los requerimientos del cliente y asegurar la correcta integración con SuccessFactors Employee Central y otros sistemas SAP.

Trabajará en estrecha colaboración con equipos funcionales, técnicos y usuarios fundamental para garantizar implementaciones exitosas, procesos de nómina confiables y el cumplimiento de la normativa laboral aplicable, participando en proyectos de implementación, migración, mejoras continuas y soporte evolutivo.

Responsabilidades:

- Analizar requerimientos funcionales y de negocio relacionados con procesos de nómina y administración de personal para diseñar soluciones utilizando SAP SuccessFactors Employee Central Payroll (ECP).
- Configurar y parametrizar SAP SuccessFactors Employee Central Payroll de acuerdo con las necesidades del negocio y mejores prácticas de SAP.




- Implementar procesos de nómina, cálculo salarial, deducciones, impuestos, beneficios, aportaciones, retroactivos y pagos conforme a la legislación aplicable.
- Configurar estructuras organizacionales, áreas de nómina, esquemas de cálculo, reglas, wage types, infotypes y demás componentes funcionales de Employee Central Payroll.
- Diseñar e implementar integraciones entre SAP SuccessFactors Employee Central, Employee Central Payroll y otros módulos SAP o aplicaciones de terceros.
- Participar en proyectos de implementación, migración, actualización y optimización de soluciones SAP SuccessFactors Payroll.
- Ejecutar pruebas unitarias, pruebas funcionales, pruebas de integración y User Acceptance Testing (UAT), documentando resultados y asegurando la calidad de la solución.
- Analizar y resolver incidencias relacionadas con procesos de nómina, interfaces, configuración funcional y cálculo de pagos en ambientes productivos.
- Elaborar documentación funcional, diseños de solución, configuraciones, manuales de usuario y procedimientos operativos.
- Capacitar y brindar acompañamiento a usuarios clave durante las fases de implementación, despliegue y estabilización del proyecto.




- Colaborar con consultores funcionales, desarrolladores, especialistas de integración y equipos de negocio para asegurar el correcto funcionamiento de los procesos de Recursos Humanos y Nómina.

Requisitos:

- Licenciatura en Ingeniería en Sistemas, Informática, Administración, Recursos Humanos o carrera afín.
- Mínimo 5 años de experiencia como Consultor SAP SuccessFactors Employee Central Payroll, SAP HCM Payroll o posiciones similares.
- Experiencia comprobable en implementación, configuración y soporte de SAP SuccessFactors Employee Central Payroll (ECP).
- Conocimiento sólido de procesos de nómina, administración de personal, cálculo salarial, impuestos, deducciones, beneficios y obligaciones laborales.
- Experiencia en la configuración de Payroll Control Center, esquemas de nómina, reglas de cálculo, wage types, infotypes, payroll areas y procesos de cierre de nómina.
- Experiencia integrando SAP SuccessFactors Employee Central con Employee Central Payroll y otros módulos SAP o sistemas externos mediante interfaces estándar o middleware.
- Conocimiento de procesos de migración de datos, validación de información y soporte a pruebas funcionales e integrales durante implementaciones.
- Experiencia participando en proyectos de implementación, rollout, migración, upgrades o soporte evolutivo bajo metodologías Agile, SAP Activate o híbridas.
- Deseable conocimiento de soluciones complementarias como SAP Integration Suite (CPI), SAP Business Technology Platform (BTP), SAP Fiori y SuccessFactors Employee Central.

📌 SAP SuccessFactors ECP Consultant (Colombia)
🏢 10Pearls
📍 Colombia