Buscamos un profesional en carreras administrativas con mínimo 2 años de experiencia en ventas, gestión de puntos de venta y liderazgo de equipos, preferiblemente en marcas del sector retail.
Requisitos técnicos y habilidades
- Manejo intermedio de Excel (tablas dinámicas y funciones básicas).
- Sólidas habilidades comerciales, de negociación y servicio al cliente.
- Liderazgo, orientación al logro y pensamiento estratégico.
- Capacidad para la resolución de conflictos y trabajo bajo presión.
- Habilidades numéricas y analíticas para seguimiento de indicadores.
- Conocimientos: Gestión de equipos, Liderazgo, Trabajo en equipo.
- 3 años de experiencia.
- Edad: A partir de 18 años.
- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media.
Condiciones de la oferta
- Tipo de contrato: Término indefinido (2 meses de período de prueba).
- Horario: Domingo a domingo, con un día compensatorio semanal y un domingo libre al mes.
- Turnos: Rotativos.
- Salario: Básico $2.600.000 + 249.095 Aux de transporte + comisiones por cumplimiento de objetivos.
- Beneficios: Auxilio de alimentación $32.000 X Día útil laborado.
- Beneficios extra propios de la compañía.
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de una marca global.
- Lugar de trabajo Chapinero y/0 Usaquén.
- Salario: $2.000.000,00 (Mensual) Contrato a término indefinido Tiempo Completo.
📌 Líder de Tienda - Retail (Bogotá)
🏢 Importante Empresa Del Sector
📍 Bogotá
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