Empresa del sector de ingeniería civil e interventoría busca Competente SG-SST Uno (1) Dedicación mínima del 50%.
Profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo (Antes programas de Salud Ocupacional) y/o ingeniero industrial y/o administrador con posgrado en Seguridad Industrial y Salud en el Trabajo (Antes programas de Salud Ocupacional) o profesional en Seguridad Industrial y Salud en el Trabajo (Antes programas de Salud Ocupacional).
EXPERIENCIA MÍNIMA GENERALTRES (3) años, contada a partir de la fecha de expedición de la tarjeta profesional.
Con licencia SST y certificado actualizado de curso avanzado en alturas.EXPERIENCIA MÍNIMA ESPECÍFICAMínimo DOS (2) años de experiencia en elaboración o seguimiento de sistemas de gestión en seguridad y salud en el trabajo en estudios, diseños y/o obras.PROYECTOAdecuación, fabricación, suministro, instalación, dotación y puesta en funcionamiento de los ambientes modulares tipo del Sistema B3 en madera.RESPONSABILIDADES GENERALESGestión Preventiva y Operativa en Obra:Evaluación de Riesgos: Identificar peligros, evaluar y valorar los riesgos asociados a la adecuación, fabricación y montaje de los ambientes modulares, aplicando metodologías estandarizadas.Control de Tareas Críticas: Supervisar en campo las actividades de alto riesgo, especialmente el trabajo seguro en alturas garantizando el uso correcto de los Elementos de Protección Personal (EPP) y colectiva.Inspecciones Diarias:



Realizar recorridos de campo para identificar y corregir actos o condiciones inseguras antes de que generen incidentes o accidentes.Cumplimiento Normativo y AdministrativoEstandarización: Dar cumplimiento a los estándares mínimos establecidos por el Ministerio del Trabajo mediante la Resolución **** de **** y el Decreto **** de ****.Matriz Legal: Mantener actualizada la matriz de requisitos legales aplicables a obras de infraestructura y construcción.Reportes: Coordinar los exámenes médicos ocupacionales y realizar el reporte e investigación inmediata de accidentes o enfermedades laborales ante las entidades competentes.Educación, Capacitación y ParticipaciónFormación Continua: Diseñar y ejecutar el plan de capacitación anual, incluyendo charlas de seguridad previas al inicio de las labores (charlas de 5 minutos) sobre el Sistema B3 en madera.COPASST: Apoyar la conformación, capacitación y funcionamiento del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST).
Inducción: Realizar la inducción y reinducción en temas de SST para todo el personal nuevo o contratista que ingrese a la obra.Planes de Emergencia y Mejora ContinuaEmergencias: Diseñar, implementar y evaluar el Plan de Prevención, Preparación y Respuesta ante Emergencias y coordinar los simulacros en la obra.Indicadores: Monitorear y registrar los indicadores de gestión de seguridad y salud, evaluando periódicamente el impacto y avance del sistema.Planes de Mejora: Realizar la evaluación anual del Sistema de Gestión y ejecutar planes de mejora continúa basados en resultados.
#J-*****-Ljbffr

📌 Profesional Sg-Sst (Magdalena)
🏢 RETEIN INGENIERIA
📍 Magdalena