Se requiere Liderar, gestionar y desarrollar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), garantizando el cumplimiento de la normatividad vigente y promoviendo ambientes laborales seguros para todos los colaboradores.
TIPO DE CONTRATO: REEMPLAZO POR LICENCIA DE MATERNIDAD (6 MESES APROXIMADAMENTE).
Funciones principales
Liderar y administrar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
Garantizar que los colaboradores cuenten con las habilidades y capacidades necesarias para el cumplimiento de los procesos de seguridad y salud laboral.
Identificar, evaluar y controlar los factores de riesgo que puedan afectar la salud y seguridad de los trabajadores.
Realizar seguimiento permanente a las condiciones de seguridad y salud en el trabajo.
Diseñar e implementar acciones preventivas y de mejora continua.




Velar por el cumplimiento de la normatividad vigente en materia de seguridad y salud laboral.
Requisitos
Profesional o tecnólogo en Seguridad y Salud en el Trabajo o carreras afines.
Experiencia en la implementación y gestión del SG-SST.
Conocimiento de la normatividad vigente en seguridad y salud laboral.
Capacidad de liderazgo, organización y trabajo en equipo.
Ofrecemos

Salario: $3.000.000.
Vinculación temporal por reemplazo de licencia de maternidad.
Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional.-lugar de trabajo PUERTO TEJADA

Si cumples con el perfil y estás interesado en participar en el proceso de selección, postula tu hoja de vida.

📌 Analista de seguridad y salud laboral SSL (Puerto Tejada)
🏢 Servicios Y Asesorias
📍 Puerto Tejada