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Empresa del sector: agroindustrial El objetivo del cargo: Asegurar que la gestión integral del Talento Humano esté alineada con los objetivos corporativos, fortaleciendo la cultura organizacional y consolidando la excelencia en el desempeño.
El cargo impulsa la atracción, desarrollo, bienestar y retención del talento, promueve líderes inspiradores y articula programas de trabajo social que refuercen la productividad agrícola y la responsabilidad social corporativa Sus principales retos serán: Reducir los niveles de rotación y ausentismo Diseñar una estrategia de atracción de talento más efectiva para zonas rurales Implementar escuelas de formación para personal sin experiencia, fortaleciendo la empleabilidad local Desarrollar programas de bienestar,



reconocimiento y experiencia del colaborador Fortalecer el liderazgo de los jefes como gestores de personas Implementar indicadores y mecanismos de seguimiento que permitan medir el impacto de las iniciativas de Gestión Humana.
Consolidar procesos de evaluación de desempeño, desarrollo y formación alineados con las necesidades del negocio.
Requisitos: Sectores : Compañías del sector productivo, compañías de servicios logísticos como Sociedades Portuarias Experiencia plena en el cargo o perfil con potencial : Mínimo 3 años en liderazgo de gestión humana, con responsabilidad sobre equipos y procesos integrales (reclutamiento, nómina, bienestar, SST, relaciones laborales).
Carreras : Competente en Administración, Ingeniería Industrial, Psicología o afines Ciudades: Tumaco, Pasto, Poyayán, Cali Salario : $* + incentivos En Gerencia Selecta promovemos procesos de selección basados en competencias, libres de sesgos y prejuicios.
Invitamos a postularse a toda persona que cumpla con el perfil, independientemente de su género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias.
Nuestra evaluación se centra en la idoneidad para el cargo.
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📌 Coordinador De Talento Humano Popayán
🏢 Ingepsy
📍 Popayán