Se requiere competente en Administración, Mercadeo, o carreras afines, deseable formación complementaria en ventas, negociación, CRM o inteligencia comercial, experiencia mínima de uno (1) a dos (2) años en funciones comerciales, preferiblemente en sector salud, servicios o B2B B2C. El candidato deberá contar con un enfoque netamente comercial, orientado al cumplimiento de metas, generación de negocio y cierre efectivo de ventas.

Prospectar: captar nuevos clientes corporativos mediante visitas en frío, referidos y gestión de base de datos.

Gestionar: de manera efectiva el funnel de venta (prospección, calificación, negociación y cierre).

Negociar: acuerdos comerciales con empresas, fondo de empleados, colegios y demás asegurando condiciones favorables para la organización.

Cumplir:



metas comerciales mensuales relacionado con apertura de nuevos convenios efectivos, volumen de pacientes y facturación.

Hacer: seguimiento continuo a clientes activos para incrementar el consumo, fidelización y recompra.

Identificar: oportunidades de negocio en campo (brigadas, eventos, visitas corporativas) y convertirlos en leads efectivos.

Gestionar: y actualizar la información comercial en CRM, asegurando la trazabilidad y control del proceso de ventas.

Apoyar: la ejecución de estrategias comerciales y campañas con enfoque en generación de demanda.

📌 Ejecutivo Comercial Junior (Cali)
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