Acerca del puesto INGENIERO MECANICO , ELECTRICISTA ESPECIALISTA HVAC (HIBRIDO)
¿Tienes experiencia en la gestión de proyectos HVAC para infraestructuras de misión crítica y buscas una oportunidad retadora? Únete a nuestro equipo como Ingeniero Mecánico, Electricista o Afín, y lidera la planificación, ejecución y comercialización de proyectos estratégicos que generan impacto.
NUESTRO CLIENTE: EMPRESA DE INGENIERIA ESPECIALIZADA EN EL DESARROLLO DE PROYECTOS Y OPERACION DE INFRAESTRUCTURA ELECTROMECANICA.
Como ingeniero especializado, serás responsable de liderar la comercialización y ejecución técnica de proyectos HVAC, desde su conceptualización hasta la entrega final, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, tiempo, costo y utilidad en infraestructuras de misión crítica.
UBICACION: Bogotá o Medellín con posibilidades para viajar.
DESCRIPCIÓN Y REQUERIMIENTOS ESPECIFICOS
- Profesional en Ingeniería Mecánica, Eléctrica o áreas afines.
Conocimientos técnicos:
- Cálculo de cargas térmicas y conductos de aire.
- Diseño de tuberías de agua y refrigeración.
- Manejo de software: Office, programas de dibujo técnico y herramientas para cálculos de proyectos HVAC.
Experiencia Requerida
- Mínimo 8 años de experiencia competente certificada.
- Al menos 4 años gestionando proyectos HVAC en infraestructuras de misión crítica.
- Desarrollar propuestas técnico-económicas para proyectos HVAC y liderar su cierre comercial.
- Coordinar la planeación técnica integral, incluyendo cálculos, presupuestos y cuadros de cantidades.
- Gestionar equipos multidisciplinarios para garantizar la implementación oportuna de proyectos.
- Establecer relaciones sólidas con clientes y brindar atención personalizada.
- Participar en reuniones estratégicas, visitas a clientes y elaboración de reportes técnicos.
- Conservar la documentación y asegurar su almacenamiento adecuado.
Competencias y Habilidades
- Liderazgo y gestión de equipos.
- Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
- Proactividad, innovación y enfoque en mejora continua.
- Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y mantener altos estándares éticos.
- Orientación a resultados y trabajo en equipo.
Beneficios
- Modalidad de trabajo híbrida (home office y presencial).
- Salario competitivo.
- Prima extra-legal por resultados entre 0% y 75% del salario mensual, proporcional al tiempo laborado
IMPORTANTE: Aplicar directamente en esta oferta es la mejor forma de hacernos llegar su hoja de vida y tenerla en cuenta para este proceso.
Este proceso de selección competitivo se fundamenta en las políticas y procedimientos de adquisiciones que rigen para garantizar los principios de publicidad previa, transparencia, garantía de la pluralidad y libre competencia, y evaluación objetiva, mundialmente aceptados.