Te apasiona la Psicología Organizacional y quieres desarrollar tu carrera participando en proyectos estratégicos de Talento Humano Esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente apoyando procesos que impactan la experiencia de los colaboradores y fortalecen una cultura organizacional diversa, inclusiva y de alto desempeño.
Buscamos una Psicólogoa Organizacional Junior con iniciativa, pensamiento analítico, excelente relacionamiento interpersonal y vocación por el desarrollo humano.
Tu propósito
Brindar apoyo a los procesos nacionales de Gestión del Talento, participando en la ejecución de entrevistas de desenganche, el desarrollo de iniciativas de Diversidad, Equidad e Inclusión, y el acompañamiento a diferentes etapas de los procesos de selección nacional, contribuyendo al fortalecimiento de la experiencia del colaborador y a la toma de decisiones basada en información confiable.
Qué harás
Realizar entrevistas de desenganche, identificando causas de retiro y oportunidades de mejora para la organización.
Consolidar, analizar y presentar información derivada de las entrevistas de retiro para la generación de indicadores y planes de acción.
Apoyar la implementación y seguimiento de proyectos de Diversidad, Equidad e Inclusión.
Participar en iniciativas orientadas a fortalecer una cultura organizacional inclusiva y respetuosa.
Apoyar las diferentes etapas de los procesos de selección nacional, incluyendo filtro de hojas de vida, entrevistas por competencias, seguimiento a candidatos y apoyo administrativo del proceso.
Elaborar informes y conceptos derivados de los procesos de selección y entrevistas.
Administrar y actualizar bases de datos e indicadores del área.




Brindar apoyo a proyectos estratégicos del área de Gestión del Talento Humano.
Perfil que buscamos
Formación académica
Profesional en Psicología.
Experiencia
Mínimo 1 año experiencia en procesos de selección, desarrollo organizacional, entrevistas o gestión del talento humano.
Se valorará experiencia en gestión de indicadores, entrevistas de retiro y proyectos de Diversidad e Inclusión.
Qué buscamos en ti
Buscamos una persona con pensamiento analítico, destacado capacidad de escucha, habilidades de comunicación, orientación al servicio, sensibilidad humana y capacidad para manejar información confidencial con ética y profesionalismo. Valoramos la iniciativa, la organización, el trabajo colaborativo y el interés por generar impacto positivo en las personas y en la organización.
Horario de trabajo
Lunes a jueves 800 a.m. a 530 p.m.
Viernes 800 a.m. a 500 p.m.
Por qué unirte a nosotros
Aquí tendrás la oportunidad de participar en proyectos estratégicos de alcance nacional, aprender de un equipo altamente especializado y contribuir al fortalecimiento de la cultura organizacional mediante iniciativas de selección, diversidad e inclusión y experiencia del colaborador.
Si buscas un lugar donde puedas aprender, crecer profesionalmente y generar un impacto real en las personas, queremos conocerte
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📌 Psicólogo Organizacional Junior Dosquebradas
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