Una empresa líder en soluciones tecnológicas está buscando un Especialista en Recursos Humanos para América Latina.
El candidato adecuado debe tener una resistente visión comercial y habilidades de negociación para expandir su presencia en la región.
Este rol implica desarrollar posibilidades comerciales, diseñar estrategias de mercado y promover soluciones innovadoras.
Se requiere un título universitario y más de 3 años de experiencia en desarrollo de negocios con la disponibilidad para viajar el 70% del tiempo.
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