En Job&talent;, nos enorgullece crear un contexto de trabajo diverso e inclusivo. Buscamos a una persona apasionada y comprometida para unirse a nuestro equipo como Administrador punto de venta.

Objetivos del cargo: Implementar las estrategias planeadas por el área comercial para el cumplimiento del presupuesto de ventas, garantizando la operación integral del punto de venta a cargo de manera efectiva, trabajando en equipo con el grupo primario, aplicando correctamente los procedimientos, procesos y políticas de la compañía, Optimizando todos y cada uno de los recursos asignados haciendo de su gestión una actividad rentable.

Responsabilidades:
Garantizar el cumplimiento de las metas propuestas por la compañía en; (Ventas; Gastos, Ajustes, Ebitda, Margen)
Establecer y mantener un destacado clima laboral tratando su personal con respeto y disciplina de acuerdo a políticas de compañía.
Reunir cada semana y sensibilizar a su grupo primario (Cajas, Carnes, Fruver, SAC, Recibo, Prevención, OPL, Aseo)



en el seguimiento de objetivos y planeación de actividades, con el fin de dar a conocer los alcances y responsabilidad de cada uno de los miembros.
Reportar de forma oportuna a Gestión Humana todas las novedades registradas con el personal; Retiros, Solicitudes por vacantes, Ausentismos, Programación de vacaciones, Incapacidades y compensados, siguiendo las políticas de compañía y utilizando los formatos establecidos.
Dirigir, coordinar y supervisar la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos y aumentar las ventas, informando cualquier novedad registrada que impida su correcta gestión.
Tener y promover siempre una sobresaliente presentación personal utilizando la dotación entregada por la compañía, aplicar conocimientos, principios y técnicas de su disciplina académica para lograr los objetivos del punto de venta.
Elabora, suminis

📌 Administrador De Punto De Venta 628636 Ciénaga (Colombia)
🏢 Jobandtalent
📍 Colombia