? Ubicación: Área Metropolitana de Medellín (Presencial)
? Contrato: Término indefinido
? Salario: A convenir
? Horario: Lunes a viernes
¿Quiénes somos?
Significativo compañía del sector de consumo con presencia a nivel nacional se encuentra en la búsqueda de un(a) Analista de Nómina para fortalecer su equipo de Gestión Humana.
Buscamos una persona organizada, analítica y orientada al detalle, con experiencia certificada en procesos integrales de nómina, seguridad social y legislación laboral, que contribuya al cumplimiento oportuno de las obligaciones laborales y legales de la organización.
Requisitos
- Tecnólogo(a) o profesional en Contabilidad, Gestión Humana, Administración de Empresas o carreras afines.
- Mínimo 3 años de experiencia certificada en cargos relacionados con nómina.
- Experiencia en liquidación de nómina, prestaciones sociales, seguridad social, incapacidades y novedades de personal.
- Manejo de sistemas ERP de nómina (preferiblemente Siesa).
- Conocimiento actualizado en legislación laboral colombiana.
- Manejo de Excel intermedio o avanzado.
- Experiencia en generación de nómina electrónica y elaboración de informes.
Importante:
Solo se tendrá en cuenta experiencia laboral certificada en empresas. No aplica experiencia independiente, asesorías ocasionales o prácticas académicas.
Principales funciones
- Gestionar novedades para la liquidación de nómina, seguridad social y prestaciones sociales.
- Elaborar, revisar y validar procesos de nómina garantizando el cumplimiento de la normatividad vigente.
- Parametrizar y actualizar el ERP de nómina de acuerdo con cambios legales y políticas internas.
- Generar y transmitir la nómina electrónica ante la DIAN.
- Administrar incapacidades, afiliaciones, retiros y novedades ante EPS, AFP, ARL y Caja de Compensación.
- Elaborar contratos, documentación de ingreso y apoyar procesos de vinculación.
- Gestionar liquidaciones de contrato y procesos administrativos relacionados con el retiro de personal.
- Elaborar informes de nómina, ausentismo e incapacidades.
- Realizar conciliaciones y seguimiento de cartera con entidades de seguridad social.
- Calcular retención en la fuente y brindar soporte en temas laborales relacionados con la nómina.
📌 Analista de nomina (Sabaneta)
🏢 Importante Empresa Del Sector
📍 Sabaneta
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.