Técnico o Tecnólogo en administrativos o áreas afines y o estar cursando últimos semestres en carreras Administrativas y Psicología.
1 año de experiencia en manejo de Reclutamiento, selección, contratación, afiliaciones y demás funciones de talento humano.
Conocimientos en legislación laboral prestaciones sociales, horas extras, recargos, seguridad social afiliación y liquidación, entre otras
Manejo de paquete office.
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