Únete a nuestro equipo como Líder de Punto de Venta y sé el motor que impulsa la excelencia en el servicio y la experiencia al cliente. En este emocionante rol, serás responsable de garantizar el cumplimiento de las metas comerciales, potenciar el bienestar del equipo y asegurar una operación impecable en nuestros puntos de venta.
Si tienes experiencia como Gerente de Tienda o Coordinador de Ventas al Detalle y estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel, te estamos buscando. Ofrecemos un remuneración competitiva, contrato a término indefinido y ventajas de la compañía.
Responsabilidades: Garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas. Optimizar la operación del punto de venta. Liderar y desarrollar al equipo de tienda. Supervisar y mejorar procesos administrativos logísticos y contables. Asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas.
Implementar estrategias de marketing y servicio.
Administrar recursos inventarios y activos. Requerimientos: 2 años de experiencia como Administrador/Líder de Tienda. Formación Técnica o Tecnóloga en Ventas/Regencia/Administración. Ofrecemos: Salario básico + comisiones ( Piso 90% - techo 120%) + auxilio de transporte y todas las prestaciones de Ley.
Contrato a termino Indefinido Horarios de domingo a domingo con día compensatorio en semana. Ventajas de la compañía Disponibilidad para trabajar en los diferentes Centros comerciales de la ciudad ¡Déjanos conocerte!.
Requerimientos
Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
2 años de experiencia