¿Te apasiona desarrollar talento y transformar cultura organizacional?
Buscamos un Coordinador de Desarrollo & Liderazgo que quiera asumir un rol estratégico, liderando iniciativas de formación, cultura, liderazgo y desempeño, con impacto directo en el crecimiento del negocio y de las personas.Tu misiónDiseñar e implementar la estrategia de desarrollo organizacional, fortaleciendo capacidades, potenciando el liderazgo y promoviendo una cultura organizacional sólida, alineada a los objetivos del negocio.Lo que harás en este rolLiderar la estrategia de desarrollo organizacional y cultura.Diseñar y ejecutar el plan anual de formación.Implementar el sistema de evaluación de desempeño.Desarrollar programas de liderazgo y habilidades principal.Gestionar iniciativas de clima, bienestar y comunicación interna.Identificar brechas de talento y estructurar planes de desarrollo.Acompañar a líderes en la gestión de sus equipos.Definir indicadores y hacer seguimiento al impacto de los programas.
¿Qué buscamos?
Cualificado en Psicología, Administración,



Ingeniería Industrial, Comunicación o afines.Experiencia mínima de 3 años en desarrollo organizacional, formación o liderazgo.Experiencia liderando programas de desarrollo, cultura o desempeño.Deseable especialización en áreas de talento, liderazgo o desarrollo organizacional.Competencias clavePensamiento estratégicoInfluencia y liderazgoComunicación efectivaGestión del cambioCreatividad e innovaciónPlaneación y seguimientoOrientación al aprendizajeLo que ofrecemosSalario: $ + $ (indicador)Prestaciones de leyEstabilidad laboralRol con impacto estratégico en la organizaciónLugar de trabajo: Bogotá – Calle 22B # * (Puerta 2)Horario: Lunes a viernes de 7:15 a.m. a 5:00 p.m.Modalidad: 100% presencial¿Por qué unirte?
Porque aquí no solo ejecutarás procesos: serás protagonista en la construcción del liderazgo, la cultura y el desarrollo del talento.
J-*-Ljbffr

📌 Coordinador De Formación Y Capacitación Bogotá (Colombia)
🏢 GroupCos
📍 Colombia