¿Eres un profesional apasionado por el área comercial, con visión estratégica, mentalidad digital y ganas de crecer en una de las grandes empresas del sector?
¡Esta oportunidad es para ti!
Buscamos a un perfil talentoso para liderar ventas consultivas de alto impacto, asesorando a nuestros clientes a conectar con su inmueble adecuado a través de experiencias memorables (presenciales y digitales).
¿Cuál será tu misión?
Asesoría de alto nivel: Guiar a los clientes mediante venta consultiva en precios, condiciones de pago y especificaciones de los proyectos.Estrategia omnicanal: Cerrar ventas efectivas combinando canales digitales y presenciales.Superación de metas: Cumplir los presupuestos de ventas alineándote a los estándares, procesos y políticas organizacionales.Orientación al cliente: Encontrar la alternativa perfecta según las necesidades, sueños y presupuesto de cada persona.
¿A quién estamos buscando?
Formación: Competente graduado/a en Mercadeo, Administración de Empresas, Arquitectura e Ingeniería Industrial.Experiencia:Mínimo 2 años en venta de intangibles.Deseable 1 año de experiencia específica en empresas constructoras e inmobiliarias.Perfil: Gusto por el relacionamiento,
habilidades en canales digitales, orientación al logro y excelencia en el servicio.Lo que te ofrecemosIngresos: Salario Mínimo Legal Vigente + comisiones prestacionales sin techo + prestaciones de ley.Contratación: Contrato directo con la compañía.Jornada: Lunes a Domingo con un día compensatorio (aleatorio)Beneficios Organizacionales MarvalBeneficios Organizacionales MarvalNos importa tu calidad de vida y tu futuro académico y personal:Balance e incentivos desde el inicio:Flexibilidad horaria si estás estudiando.Tarde libre el día de tu cumpleaños.Licencias especiales remuneradas (1 día por grado, 3 días por matrimonio ).
Permisos personales específicos y regalos de Navidad para tus hijos.Ventajas exclusivos al vincularte con la marca:Descuentos especiales para la compra de tu propia vivienda.Plan carrera y oportunidades reales de crecimiento cualificado dentro de la organización.Bonos de permanencia y productividad (según política del cargo).
Préstamos empresariales y aprobación de descuentos por nómina.Auxilios funerarios y participación en subastas internas.
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