Personas extraordinarias, en quienes nuestros clientes confían para diseñar y
transformar el mundo.
Wood Colombia está en la búsqueda de un Reclutador Bilingüe (Analista de
Selección) para unirse al equipo de Recursos Humanos. Esta oportunidad es
híbrida y tiene base Bogotá, Colombia.
El rol
Esta posicion brinda soporte integral a todas las actividades del ciclo completo
de reclutamiento, asegurando contrataciones oportunas y de calidad alineadas con
las necesidades del negocio. La persona seleccionada será responsable de la
búsqueda y atracción de candidatos, realización de entrevistas, negociación de
ofertas y coordinación del proceso de incorporación, manteniendo una
comunicación constante con clientes internos y postulantes.
Trabajará de cerca con líderes de contratación y socios de recursos humanos para
ofrecer una experiencia positiva a los candidatos y resultados eficientes. El
rol requiere habilidades sólidas de organización, comunicación y gestión de
partes interesadas, contribuyendo a procesos de selección efectivos y alineados
con los objetivos estratégicos de la compañía.
Nuestros clientes y proyectos
Diseñando el futuro. Transformando el mundo.
El negocio de Petróleo, Gas y Nuevas Energías de Wood se basa en una sólida
trayectoria de entrega de proyectos grandes y complejos para compañías
energéticas nacionales e internacionales en todo el mundo.
Lo que ofrecemos
* Proyectos significativos e interesantes entregados a líderes de la industria
en el sector de Oil & Gas.
* Arreglos de trabajo flexibles que equilibran las necesidades del cliente, del
equipo y del individuo.
* Compromiso con la diversidad e inclusión en toda nuestra empresa, con redes
de empleados comprometidas a dar voz a todos los empleados.
* Paquete de beneficios flexibles que se puede adaptar a tu estilo de vida.
* Compromiso con el crecimiento profesional continuo a través de planes de
desarrollo personalizados.
* Conexiones globales con expertos líderes de la industria.
📌 Analista de Selección (Bogotá)
🏢 Wood
📍 Bogotá
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.