Somos una reconocida IPS, con una trayectoria de +21 años en el mercado, contamos con presencia a nivel nacional y prestamos servicios enfocados en medicina laboral.
Estamos en la búsqueda de un talento excepcional para unirse a nuestro equipo como Cualificado de relaciones laborales y gestión humana que quiera asumir un rol de alto impacto, acompañando a líderes y colaboradores en la gestión de situaciones laborales, fortaleciendo nuestros procesos y asegurando el cumplimiento de la normatividad laboral. Si cuentas con experiencia en el campo. queremos conocerte
Tu Reto Principal Es
Ser un aliado estratégico para la organización en temas de Relaciones Laborales y Gestión Humana, acompañando a los líderes en la toma de decisiones y contribuyendo a que nuestros procesos sean cada vez más sólidos, oportunos y alineados con la legislación.
Tu principal foco estará en Relaciones Laborales
Liderar y acompañar procesos disciplinarios.
Gestionar actas de compromiso y planes de mejora.
Brindar asesoría a líderes frente a situaciones laborales.
Mantener actualizado el Reglamento Interno de Trabajo y la documentación laboral.
Realizar seguimiento a periodos de prueba.
Acompañar casos especiales
Apoyar la atención de requerimientos jurídicos
Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral aplicable.
También tendrás participación en Gestión Humana
Seguimiento a planes de acción y acciones de mejora.
Gestión de auditorias
Actualización y mejora de procedimientos.
Seguimiento a indicadores operativos.
Acompañamiento al cumplimiento de políticas.
Seguimiento a acciones derivadas de inspecciones y visitas de entes de control.
Gestionar reportes ante entidades de control.
Formación
Profesional en psicología, administración de empresas, administración del talento humano o derecho.
Formación Complementaria En
Derecho Laboral.
Desarrollo Organizacional.
Excel intermedio.
Experiencia Comprobada
Entre 3 y 5 años
Ofrecemos
Horario labora
📌 Profesional de relaciones laborales y gestión humana/ Medellín
🏢 Omnisalud
📍 Medellín
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.