Propósito del cargo
Intervención con los profesionales adscritos e IPS adscritas con el fin de identificar y generar planes de mejora y seguimiento frente a desviaciones en indicadores como costo médico, formulación de medicamentos, quejas entre otros. Así mismo, intervenir la ejecución de los contratos de Colsanitas y Medisanitas, brindando apoyo a las diferentes áreas asistenciales y administrativas para la adecuada prestación del servicio.Educación
Pregrado en MEDICINAPosgrado en ESPECIALIZACION EN ADMINISTRACION EN SALUD o ESPECIALIZACION EN AUDITORIA EN SALUDFormación complementaria
Postgrado en gerencia en saludConocimientos Técnicos
Conocimiento de las coberturas de los planes de medicina prepagada
Manejo de herramientas de Office (Excel, tablas dinámicas y análisis de datos, presentaciones)
Experiencia Laboral Específica
2 años - Experiencia en área administrativa.
2 años - Funciones de dirección en empresas de aseguramiento en salud.Competencias
CREACIÓN DE VALOR - OPERATIVOSERVICIO HUMANIZADO - OPERATIVOTRABAJO COOPERATIVO - OPERATIVOADAPTABILIDAD - OPERATIVOGESTIÓN ADMINISTRATIVA - OPERATIVOCONCIENCIA DEL CUIDADO - OPERATIVORELACIONAMIENTO DE ALTO IMPACTO - OPERATIVORoles y Responsabilidades del cargo (A)
Intervenir los contratos con profesionales e IPS adscritas con el fin de proponer planes de mejora y seguimiento frente a desviaciones en indicadores como costo médico, formulación de medicamentos, quejas, entre otros.
Evaluar y gestionar desviaciones del costo médico en los contratos de medicina prepagada / planes especiales, analizando los rubros que presentan desviación, contribuyendo en la creación de acciones de mejora frente a las desviaciones identificadas, analizando datos e interpretándolos. Con el fin de implementar planes de mejora que controlen el costo.
Evaluar y gestionar las quejas asociadas a la prestación de servicio en medicina prepagada y que requieren una intervención de acuerdo al perfil, analizando casos y revisando historias clí