ANALISTA DE RELACIONES LABORALES LATAM

Bogotá, Colombia | RH Corporativo LATAM

Responsabilidades
- Gestionar casos laborales y procesos disciplinarios: ausentismo, conducta, quejas y más.
- Liderar investigaciones internas relacionadas con código de ética, acoso, conflictos y políticas corporativas.
- Asesorar a líderes y HRBP en la aplicación de políticas y normativa local y corporativa.
- Apoyar la relación con sindicatos y procesos de negociación colectiva.
- Administrar y resguardar la documentación de procesos disciplinarios y terminaciones de contrato.
- Desarrollar acciones preventivas junto con DO para fortalecer el clima laboral y minimizar riesgos legales.

Requisitos
- Carrera en Derecho, Administración de Empresas o Ingeniería Industrial.
- Experiencia mínima 2 años en gestión y manejo de personal; 1 año en procesos disciplinarios y llamados de atención; 1 año en manejo de negociaciones sindicales.
- Conocimiento en legislación laboral vigente, derecho laboral colectivo y manejo sindical.
- Habilidades de comunicación asertiva, manejo de conflictos, análisis, organización y apego a normas.
- Disponibilidad para viajar una vez al mes.

📌 Analista de Relaciones Laborales LATAM (Bogotá)
🏢 Pisa Farmaceutica
📍 Bogotá