CONFIDENTIAL busca un consultor senior para liderar transformación cultural y gestión del cambio en contextos diversos.
Se responsabiliza de movilizar equipos y líderes, definiendo planes de acción alineados con la estrategia organizacional y con foco en resultados medibles.Se exige formación en áreas afines y al menos 8 años de experiencia en cargos similares.
Se valora dominio de herramientas ágiles y enfoque Endomarketing.
Modalidad mixta y contrato freelance por proyecto.
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📌 Consultor Senior Freelance Transformación Cultural Y Agile Bogotá
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