Descripción de la empresa

Únete a Veolia Colombia y Panamá y Ayúdanos a Cuidar el Planeta Transformando el Futuro

Veolia es una compañía líder mundial en la gestión optimizada de recursos. Nuestra misión es contribuir al desarrollo sostenible de las ciudades y las industrias, ofreciendo soluciones innovadoras en agua, residuos y energía, con el propósito de hacer del mundo un lugar más limpio, eficiente y sostenible.

Si compartes nuestra visión y quieres formar parte de una empresa que impulsa la transformación ecológica, te invitamos a unirte a nuestro equipo.

Descripción del empleo

Liderar y gestionar los procesos y proyectos de recursos humanos a nivel nacional asegurando la implementación de lineamientos de casa matriz y buenas prácticas de mercado que permitan el desarrollo del capital humano de Veolia en Colombia / Panamá.

Requisitos

- Gestionar proyectos estratégicos del área a nivel nacional; asegurando la gestión y cumplimiento de los objetivos y metas.

- Crear y gestionar iniciativas de desarrollo de talento y liderazgo nacional

- Gestionar los procesos de recursos humanos de holding y nivel N-3 a nivel nacional

- Gestionar el cambio y el despliegue de políticas y lineamientos corporativos en todas las unidades de negocio.

- Crear y gestionar el programa de cultura a nivel nacional asegurando el permear One Veolia en todas las entidades locales.

- Gestionar los cambios en la organización, procedentes de la integración de compañías.

- Hacer seguimiento a los procesos de reclutamiento de cargos hasta N-3 a nivel nacional, asegurando la calidad del talento nuevo en cargos de alto impacto.

- Customizar y bajar las iniciativas y proyectos de Recursos Humanos del Grupo





- Dirigir las iniciativas de Diversidad y Género a nivel nacional

- Coordinar los procesos de sistemas de gestión de calidad, compliance y anticorrupción del Grupo a nivel de recursos humanos.

- Cumplir con las Reglas Fundamentales de seguridad establecidas en el punto VII de este documento.

- Gestionar proyectos estratégicos del área a nivel nacional; asegurando la gestión y cumplimiento de los objetivos y metas.

- Crear y gestionar iniciativas de desarrollo de talento y liderazgo nacional

- Gestionar los procesos de recursos humanos de holding y nivel N-3 a nivel nacional

- Gestionar el cambio y el despliegue de políticas y lineamientos corporativos en todas las unidades de negocio.

- Crear y gestionar el programa de cultura a nivel nacional asegurando el permear One Veolia en todas las entidades locales.

- Gestionar los cambios en la organización, procedentes de la integración de compañías.

- Hacer seguimiento a los procesos de reclutamiento de cargos hasta N-3 a nivel nacional, asegurando la calidad del talento nuevo en cargos de alto impacto.

- Customizar y bajar las iniciativas y proyectos de Recursos Humanos del Grupo

- Dirigir las iniciativas de Diversidad y Género a nivel nacional

- Coordinar los procesos de sistemas de gestión de calidad,



compliance y anticorrupción del Grupo a nivel de recursos humanos.

- Cumplir con las Reglas Fundamentales de seguridad establecidas en el punto VII de este documento

- Llevar a cabo el cumplimiento de sus funciones y actividades de manera ética y obediente, conforme a los requisitos del Sistema de Gestión Antisoborno de la Organización y las leyes antisoborno.

- Detectar y/o reportar cualquier irregularidad que puedan ser constitutivas de hechos de corrupción y/o soborno del que tenga conocimiento, a través del canal de denuncias establecido para tal fin por Veolia.

- Desempeñar las demás funciones complementarias a cargo, asignadas por el superior inmediato.

Información adicional

En Veolia, Nuestra Energía Son las Personas.

Creemos en el poder del talento y el bienestar de nuestros equipos. Por eso, ofrecemos beneficios que promueven el equilibrio, la salud y el crecimiento cualificado:

• Vacaciones extralegales

• Viernes de jornada reducida

• Horario flexible

• 1 día de teletrabajo a la semana

• Póliza de vida y póliza de salud / medicina prepagada

• Tiempo libre en tu cumpleaños

• Bonos extralegales

• Fondo de empleados

(Beneficios aplicables según categoría salarial.)

¿Estás Listo/a para el Desafío?

Si quieres marcar la diferencia y formar parte de una empresa que impulsa la sostenibilidad y el desarrollo responsable, Veolia Colombia y Panamá es el lugar para ti.

Envía tu solicitud y únete a nuestro equipo. ¡Juntos transformamos el futuro!

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

📌 Gerente Nacional de Recursos Humanos (Bogotá)
🏢 Importante grupo
📍 Bogotá