Buscamos una persona apasionada por la gestión humana, con capacidad de organización, liderazgo y orientación al servicio, que desee seguir fortaleciendo su desarrollo profesional en un entorno ágil y de crecimiento constante.
Si te motiva contribuir al bienestar de los colaboradores, optimizar procesos de talento humano y generar un impacto positivo en la cultura organizacional, esta oportunidad puede ser para ti.
¿Cuál será tu propósito?
Coordinar y ejecutar los procesos de gestión humana de la organización, garantizando el cumplimiento de los procedimientos de selección, contratación, bienestar, formación, novedades de nómina, documentación laboral y apoyo en los procesos de Seguridad y Salud en el Trabajo, contribuyendo al desarrollo del talento y al cumplimiento de los objetivos estratégicos de la empresa.
Requisitos indispensables
Por favor postúlate únicamente si cumples con los siguientes requisitos:
Formación académica
- Tecnólogo(a) o Profesional en:
- Administración de Empresas.
- Gestión del Talento Humano.
- Psicología.
- Administración del Recurso Humano.
- Carreras afines.
Experiência
- Mínimo 2 años de experiência certificable en cargos relacionados con Recursos Humanos o Gestión Humana.
- Experiência demostrable en procesos de:
- Reclutamiento y selección de personal.
- Contratación y afiliaciones al sistema de seguridad social.
- Manejo de novedades de nómina.
- Gestión documental laboral.
- Procesos disciplinarios y seguimiento a colaboradores.
- Bienestar organizacional.
- Apoyo a procesos de SST.
Conocimientos técnicos indispensables
- Legislación laboral colombiana.
- Contratación laboral y seguridad social.
- Manejo de incapacidades, licencias, vacaciones y novedades laborales.
- Indicadores de gestión humana.
- Manejo intermedio o avanzado de Excel.
- Elaboración de informes y seguimiento de indicadores.
- Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas digitales.
Competencias que buscam
📌 Coordinador de Gestión Humana (Medellín)
🏢 Sincro+
📍 Medellín
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.