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Objetivos Rol
Soportar el entrenamiento y capacitación de todo el personal-acompañar y desarrollar las personas a su cargo en un rol integral. Participar de las capacitaciones y procesos de entrenamiento que se determinen para su rol. Administrar y destinar los recursos asignados de manera productivo y oportuna Reporte de novedades de personal (nomina, retiros, procesos disciplinarios, etc) Reportar y cumplir el plan de trabajo de acuerdo a la frecuencia asignada Interactuar con el cliente Crem helado sobre el desempeño del servicio Control y Seguimiento al manejo adecuado de material POP,
y dotación asignada en punto de venta Implementar acciones correctivas, preventivas y de mejora definidas con el propósito de cumplir con los KPIs del servicio.
REQUISITOS
- Ser tecnologo
- Experiencia mínima de 1 año como SUPERVISOR O COORDINADOR de puntos de venta del sector Autoservicios/ CANAL MODERNO
- Tener moto o carro con documentos al día
- Manejo de excel intermedio
- Disponibilidad para viajarDisponibilidad de ingreso inmediato