Significativo empresa aliada, requiere para su equipo de trabajo profesional en ingenierías, administración o afines. Con especialización en mercadeo, finanzas, que cuente con 5 años en adelante de experiencia como líder en equipos de ventas, con un alto proceso en desarrollo de competencias de negociación.
Misión del cargo
Liderar y controlar el proceso comercial de la compañía, diseñando estrategias que permitan el logro de los objetivos de ventas y recaudo de la empresa.
Funciones del cargo
- Establecer en conjunto con la Subgerencia Corporativa los objetivos de venta y mostrar sus resultados periódicamente.
- Organizar y acompañar el equipo comercial, enfocándolo a la gestión de ventas y recaudo.
- Planear y ejecutar el presupuesto de ventas, analizando periódicamente el volumen de ventas generado.
- Medir y evaluar el desempeño del equipo comercial.
- Hacer seguimiento y control a clientes activos, inactivos,
prospectos y proyectos.
- Hacer seguimiento a las propuestas comerciales y cierre de ventas.
- Hacer seguimiento a la facturación y recaudo.
- Diseñar en conjunto con la Gerencia Financiera y de Gestión humana el modelo de compensación y dirección del equipo comercial.
- Acompañar y fortalecer al equipo comercial.
- Lograr negociaciones con los clientes enfocados a margen, rentabilidad, recaudo y condiciones comerciales.