¡Estamos buscando nuestro(a) próximo(a) Director(a) Jurídico y de Recaudo!

Si eres un cualificado apasionado por el derecho corporativo, la gestión estratégica de riesgos y la recuperación de cartera, esta es tu oportunidad para liderar una posición clave dentro de nuestra organización.

Serás responsable de dirigir la estrategia jurídica y de recaudo de la compañía, garantizando el cumplimiento normativo, la adecuada representación legal, la mitigación de riesgos y la recuperación eficiente de cartera. Tu gestión contribuirá directamente a la sostenibilidad, el crecimiento y el fortalecimiento institucional de la organización.

Principales responsabilidades

- Diseñar e implementar la estrategia jurídica y de cobranzas alineada con los objetivos corporativos.
- Liderar la definición y actualización de políticas, procedimientos y controles en materia legal, contractual, societaria, laboral y de recuperación de cartera.
- Representar jurídicamente a la compañía ante autoridades, entes de control, organismos judiciales y administrativos.
- Coordinar la elaboración, negociación, revisión y formalización de contratos, convenios y documentos legales.
- Dirigir la gestión de cartera y los procesos de cobro judicial y extrajudicial, garantizando la recuperación eficiente de los recursos.
- Liderar el Gobierno Corporativo a través de la Secretaría de Junta Directiva y Asamblea de Accionistas.
- Supervisar la gestión del equipo jurídico y de recaudo, asegurando el cumplimiento de metas, indicadores y planes de acción.
- Gestionar procesos relacionados con libranzas, insolvencias, embargos y demás mecanismos legales de recuperación de cartera.
- Desarrollar e implementar acciones de mejora continua para optimizar los procesos jurídicos y de cobranza.
- Fortalecer las relaciones con entidades aliadas, pagadores,



socios estratégicos y organismos de vigilancia y control.

Perfil que buscamos

- Profesional en Derecho con tarjeta profesional vigente.
- Especialización en Derecho Comercial, Empresarial, Contractual, Laboral, Procesal, Administrativo o áreas afines.
- Experiencia Mínimo 7 años de experiencia en cargos de liderazgo, coordinación, jefatura o dirección jurídica.

Experiencia Comprobada En

- Representación judicial y extrajudicial.
- Gestión de cobranzas judiciales y extrajudiciales.
- Estructuración, negociación y administración de contratos y convenios.
- Relacionamiento con entidades de vigilancia y control.
- Gobierno Corporativo, juntas directivas y asambleas.
- Liderazgo de equipos interdisciplinarios.
- Gestión y seguimiento de indicadores.
- Conocimientos técnicos
- Legislación comercial, civil, laboral y societaria.
- Gobierno corporativo.
- Derecho contractual y estructuración de convenios.
- Procesos judiciales y mecanismos alternativos de solución de conflictos.
- Cobranza judicial y extrajudicial.
- Régimen de insolvencia para personas naturales y jurídicas.
- Procesos de libranza y recuperación de cartera.
- Protección de datos personales.
- Gestión de riesgos jurídicos y cumplimiento normativo.
- Normativa aplicable a entidades vigiladas y relacionamiento con entes de control.
- Planeación estratégica y mejora continua.
- Elaboración de conceptos jurídicos y análisis normativo.

¿Qué ofrecemos? ✅ Contrato a término indefinido directamente con la compañía.

✅ Estabilidad laboral y proyección profesional.

✅ Participación en decisiones estratégicas de alto impacto organizacional.

✅

Salario competitivo entre $12.000.000 y $17.000.000 según experiencia y perfil.

✅ Trabajo presencial y jornada de 42 horas semanales.

¡Postúlate y sé parte de una organización que apuesta por el liderazgo, la excelencia jurídica y la sostenibilidad financiera! ?

📌 Director(a) Jurídica y de recaudo (Bogotá)
🏢 MISSION
📍 Bogotá