Empresa del sector construcción se encuentra en la búsqueda de un/a Analista de contratación con tres (3) años de experiencia en el sector construcción, que se destaque por su organización y orientación al servicio, y que contribuya al desarrollo de procesos de vinculación claros, oportunos y alineados con la normatividad vigente, garantizando una experiencia positiva para los nuevos colaboradores.
Formación académica: Competente en Gestión Humana, Administración o carreras afines.
Requerimientos para el cargo
- Experiencia mínima de tres (3) años en contratación y seguridad social.
- Excelente manejo de Excel, incluyendo bases de datos, fórmulas y seguimiento de información.
- Capacidad de organización y atención al detalle.
Funciones
- Gestionar los procesos de contratación y vinculación de personal.
- Manejar afiliaciones y novedades en seguridad social.
- Elaborar y controlar la documentación contractual del personal.
- Asegurar el cumplimiento legal en los procesos de ingreso y retiro de colaboradores.
- Apoyar la elaboración de reportes y el análisis de información del área.
- Gestionar la documentación requerida para los nuevos ingresos.
Competencias laborales: Trabajo en equipo, organización y planeación, orientación al detalle y actitud de servicio.
Salario: $3.500.000 a $3.800.000 + prestaciones legales vigentes.