Empresa Confidencial busca un Lider de Relaciones Laborales para dirigir la gestión estratégica y preventiva de las relaciones laborales de la organización. Garantizará el cumplimiento de la normatividad laboral vigente, gestionará relaciones con sindicatos y pactos colectivos, y acompañará cambios normativos derivados de reformas laborales.El rol implica coordinación con áreas jurídicas y de negocio, análisis de indicadores y diseño de estrategias para mitigar riesgos.#J-18808-Ljbffr
📌 Líder De Relaciones Laborales: Estrategia Y Cumplimiento (Cundinamarca)
🏢 Empresa confidencial
📍 Cundinamarca
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