Perfil: Competente en ingeniería industrial, psicología o carreras afines a la gestión humana.
Objetivo del cargo: Diseñar e implementar el modelo de gestión que favorezca un clima organizacional en condiciones optimas para el desarrollo de la estrategia corporativa.
Experiencia 2 años como analista de clima organizacional, indispensable manejo de bases de datos, manejo avanzado de paquete ofimático, formulación y gestión de proyectos, comportamiento organizacional, gestión del cambio.
Contrato fijo Horario Lunes a Viernes de 7:00 am – 5:30 pm