Estamos en la busqueda de un HR Business Partner para una compañia transnacional. Esta posicion sera responsable de gestionar todo el ciclo de nomina y brindar soporte a los procesos fundamental de Recursos Humanos.

Funciones:
Procesar la nomina quincenal de empleados nacionales y expatriados con alta precision.
Revisar y validar tiempos, deducciones y incentivos antes de cada ciclo de nomina.
Administrar beneficios, impuestos, embargos y pagos automaticos.
Asegurar el cumplimiento de la legislacion laboral y tributaria colombiana y de las politicas internas.
Realizar auditorias periodicas de nomina para verificar exactitud y cumplimiento.
Elaborar y mantener reportes de costos laborales y nomina para control interno y toma de decisiones.
Coordinar la gestion de incentivos con proveedores externos (como Sodexo).
Capacitar y apoyar a los gerentes en temas de control de nomina y cumplimiento.
Participar o liderar proyectos de mejora y automatizacion de procesos de nomina.

📌 Hr Business Partner Medellín
🏢 Grafton
📍 Medellín