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¿Qué perfil buscamos?
Técnico, tecnólogo o profesional en carreras administrativas o afines.
Indispensable experiencia minima de al menos 2 años liderando plataformas/campañas call center de ventas.
Manejo de equipos de entre 15 y 30 asesores.
Conocimientos y experiencia en tecnologías e indicadores de gestión de Call Center (KPI).

¡Esta es tu oportunidad de liderar, crecer y dejar huella en una compañía líder del sector!

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